BARCELONA - QUIEREN ALCANZAR UN ACUERDO CON LOS TRABAJADORES DE VACACIONES

Ayer miércoles recibimos una convocatoria de reunión de la Consellería de Treball de la Generalitat de Catalunya para las 12 horas. CCOO asistimos a esta reunión con la intención de explicar al Govern de la Generalitat sobre el motivo de de NO haber podido alcanzar un acuerdo en la reunión del pasado martes, una reunión que se prolongo durante toda la tarde-noche y finalizó bien entrada la mañana.

En primer lugar les expusimos a los representantes de Govern todos los avances que si se habían hecho desde el inicio de esta negociación hasta la fecha, avances como:

• Bolsa de (-25+25)
• Aumento de sábados de trabajo
• 2 días de floating colectivo a la bolsa
• Poder desconvocar hasta 5 sábados de trabajo
• Del 7 al 10 sábado de trabajo generaran los 93,67 euros y un día a la bolsa.
• Calendario por producto
• Cuarto turno de fin de semana
• Corredor de vacaciones
• Calendario de mantenimiento las 24 horas del día, los 7 días de la semana.
• Pasar de relevo a pausa al inicio de la jornada
• Reducción del salario de entrada de los 24.738 actuales a 19.900.
• Modelo de gestión de contratos temporales
• Eliminar el limite del 15% de temporalidad
• Jornada industrial de hasta 227 días
• Eliminación de los 2000 euros de finalización de contrato temporal
• Bolsa de horas de 22:00 a 24:00, la segunda hora voluntaria.

Y los puntos que a día de hoy nos separan para alcanzar un acuerdo:

• Aumento del tiempo efectivo de trabajo sin compensación
• Aumento de la jornada individual sin compensación
• Bajar a 4 floatings individuales
• Poder contratar ETT,s para guardas legales.
• Doble escala salarial de por vida.

El representante del Govern entendió perfectamente los esfuerzos realizados por la parte sindical e instó a la Dirección a que retirará de la mesa de negociación el tema de la doble escala salarial, a lo que el representante de la Dirección contestó que NO y nos traslado una nueva propuesta de doble escala salarial, manifestándonos que necesitan un acuerdo esta vez para el viernes 21.

En ese sentido la Conselleria nos ha vuelto a citar para esta tarde a las 16:00 horas.

Entendemos que la nueva propuesta es mas de lo mismo, y no entendemos la nueva fecha propuesta como limite para llegar a un acuerdo, primero fue el 7 de septiembre, después octubre, luego el 18 de diciembre y ahora el 21 de diciembre. Y menos lo entendemos al leer las declaraciones de Frank Torres a los medios de comunicación donde dice exactamente:

No hay un calendario fijado para abordar esta cuestión, aunque es un tema "urgente" y cuanto antes puedan optar al nuevo modelo, más oportunidades tendrán”, fuente del país del 19-12-12.

¿Si no hay un calendario fijado, porque tanta presión para alcanzar un acuerdo?

Sección Sindical de CCOO Nissan Barcelona.

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